波音公司的工人将对一份新合同进行投票，以结束长达7周的罢工

西雅图（美联社）——代表罢工的波音工厂工人的工会表示，工会成员将于周一就公司提出的一项新合同进行投票，该合同的加薪幅度略高于上周被拒绝的提议。

国际机械师和航空航天工人协会（International Association of Machinists and Aerospace Workers）周四说，波音的最新提议将在四年内加薪38%，复合增幅约为43%。

波音公司周四在一份声明中说，该公司还将提供1.2万美元的合同批准奖金，高于此前提供的7000美元。此外，该公司表示将增加对员工401(k)计划的贡献。

大约3.3万名IAM成员已经罢工了7周，导致大多数波音飞机停产，包括该公司最畅销的737 Max。

这次罢工始于9月13日，当时超过94%的工人投票拒绝了四年加薪25%的提议。上周，64%的人否决了一项在四年内将一般工资提高35%的提案。

工会最初要求在三年内加薪40%，并恢复传统的养老金，这些养老金对当时的在职员工是冻结的，而对2014年1月以后聘用的员工则不适用。西雅图地区的工人已经选择了这条线路，但这家位于弗吉尼亚州阿灵顿的公司不愿在这个问题上妥协。

波音公司表示，目前机械师的平均年薪为75,608美元。

上一次波音公司的罢工发生在2008年，持续了八周，导致该公司每天损失约1亿美元的递延收入。1995年的一次罢工持续了10周。